Coaching & Counseling Skill

Published February 13, 2012 | By admin

Coaching & Counseling Skill

Deskripsi :

Pemimpin yang Hebat & Profesional diukur dari dua sisi seperti koin mata uang yaitu sisi pertama, kemampuan mencapai Target Operational sesuai KPI dan sisi kedua target melahirkan generasi Leader baru. (Johnson Alvonco)

Jika Profesional hanya mencapai target satu sisi operational saja dan tak tercapai kader Leader baru maka dianggap tidak sempurna atau tidak ada nilainya. Artinya Profesional tersebut hanya disebut sebagai Manager belum disebut sebagai Leader hanya menjalankan fungsi managerial saja.

Kaderisasi mutlak & harga mati harus dicapai bagi Leader jaman Now untuk menunjang pertumbuhan organisasi.

Profesional Leader hanya bisa menghasilkan Leader jika melakukan Program “Coaching & Counseling” Leader terhadap bawahannya secara periodik, terstruktur dan terukur.

Untuk meningkatkan kemampuan Coaching & Counseling Profesional wajib dibekali dengan pelatihan-pelatihan sebelumnya.

Manfaat Training :

Peserta memahami Konsep dan Teknik Coaching dan Counseling
Peserta memiliki kesadaran akan pentingnya coaching dan counseling sebagai salah satu bentuk tanggung jawab seorang leader dan upaya untuk mengembangkan karyawan
Peserta mampu melakukan Coaching dan Counseling secara efektif

Materi :

Strategi pengembangan SDM
1. SDM sebagai aset yang berharga
2. Metode yang dapat dilakukan untuk mengembangkan SDM
3. Gaya kepemimpinan yang mendorong terbentuknya SDM berkualitas

Konsep Coaching & Counselilng
1. Prinsip dan manfaat coaching dan counseling
2. Situasi yang memerlukan coaching & counseling
3. Peran atasan/manager dalam coaching& couseling
4. Hal-hal yang menyebabkan atasan ‘melarikan diri’ dari coaching & counseling

Tools untuk melakukan coaching & counseling
1. Ketrampilan komunikasi dan sikap asertif
2. Ketrampilan mendengarkan
3. Pengenalan karakter/kepribadian
4. Kecerdasan emosi
5. Umpan balik yang efektif

Proses coaching & counseling
1. Merencanakan coaching & counseling
2. Pelaksanaan coaching & counseling
3. Evaluasi dan tindak lanjut hasil coaching & counseling