Perjanjian Kerja Waktu Tertentu & Outsorcing Manfaat Training : Mengerti konsep & prinsip dasar “Community Development Program & Corporate Social Resposibility” Menjelaskan keterampilan dan pengetahuan
Read moreAuthor: admin
Sosialisasi & Implementasi UU Tenaga Kerja & Mengatasi Perselisihan Ketenagakerjaan
Sosialisasi & Implementasi UU Tenaga Kerja & Mengatasi Perselisihan Ketenagakerjaan Manfaat Training : Memahami peraturan dan ketentuan-ketentuan ketenagakerjaan yang sesuai UU Ketenagakerjaan No 13 Tahun 2003
Read moreTraining Need Analysis (TNA)
Training Need Analysis (TNA) Deskripsi : Pelatihan merupakan bagian yang tak terpisahkan, bahkan sangat penting dalam pengelolaan sumber daya manusia di perusahaan. Melalui pelatihan setiap
Read moreSalary Administration
Salary Administration Deskripsi : Bagi sebagian orang gaji bukan hal yang menjadi perhatian utama dalam bekerja. Namun tidak dapat dipungkiri gaji tetap merupakan hal yang
Read moreCompensation System Development
Compensation System Development Deskripsi : Salah satu faktor yang dapat memengaruhi iklim kerja yang kondusif adalah adanya sistem kompensasi yang adil dan menarik. Selain suasana
Read moreRecruit, Interview & Select Right People
Recruit, Interview & Select Right People Deskripsi : Sering ditemui karyawan yang pintar, tetapi ketika sudah bergabung tidak menunjukkan kinerja atau perilaku yang sesuai dengan
Read moreStrategic HR Management dan Manpower Analysis
Strategic HR Management dan Manpower Analysis Manfaat Training : Memahami Strategi Human Resources Management oleh setiap Managerial Level Mampu menyusun strategi HRM Materi : Concept Stategic
Read moreHRM for Line Managers
HRM for Line Managers Deskripsi : Seseorang yang memiliki anak buah, baik itu pada posisi Supervisor/Koordinator ataupun Manager, ia adalah seorang line manager. Tanggungjawabnya untuk
Read moreWorkload Analysis (Analisa Beban Kerja)
Workload Analysis (Analisa Beban Kerja) Deskripsi : Dalam menjalankan aktivitas usahanya, setiap perusahaan/organisasi pasti memiliki tujuan atau target yang ingin dicapai. Bukan hanya sekedar untuk
Read moreDesign KPI for HR Departement
Design KPI for HR Departement Seringkali dalam perusahaan, karyawan bekerja tanpa arah atau target yang jelas. Mereka tidak tahu apa yang akan dicapai atau diukur
Read more