Employer Branding

Employer Branding 

Description :

Employer Branding  merupakan identitas yang ditunjukkan Perusahaan kepada karyawan di dalam Perusahaan maupun orang di luar Perusahaan. Employer Branding selain menggambarkan misi, nilai, dan budaya perusahaan, juga menggambarkan pengalaman karyawan selama bekerja di perusahaan. Reputasi positif akan membuat Perusahaan relatif lebih mudah untuk mencari karyawan dan dapat mempertahankan karyawan yang sudah ada. Selain itu juga menjadi cara yang efektif untuk membangun kepercayaan pelanggan maupun pihak lainnya di luar Perusahaan. Hal ini tentu saja memberikan dampak positif bagi Perusahaan.

Manfaat Training :

  • Membangun pemahaman pentingnya employer branding
  • Memahami strategi membangun employer branding yang efektif sejalan dengan tujuan perusahaan
  • Memahami cara-cara mendefinisikan employee value proposition untuk dapat menarik dan mempertahankan karyawan yang baik (talenta)
  • Meningkatkan pemahaman tentang pentingnya mengelola employer branding dengan memanfaatkan berbagai saluran atau media

Materi :

  1. Pemahaman Employer Branding
  • Pengertian Employer Branding
  • Pentingnya/manfaat Employer Branding

2. Membangun Employer Branding

  • Kompetensi yang harus dimiliki
  • Mengembangkan Employer Branding

3. Employer Branding
4. Pengenalan Employee Value Proposition (EVP)

  • Pengertian EVP
  • Pentingnya EVP pada Perusahaan
  • Komponen penting dalam menyusun EVP
  • Merancang EVP
  • Evaluasi EVP karyawan melalui survey5. Implementasi Strategi Employer Branding
  • Employer Branding dan Human Resource Management
  • Employer Branding dan Marketing
  • Employer Branding dan Corporate Branding6. Penggunaan media untuk Employer Branding
  • Channel dan platform untuk Employer Branding
  • Employer Branding melalui media social
  • Employer Branding melalui media offline7. Mengukur Tingkat keberhasilan strategi Employer Branding

Note: Materi masih bisa di sesuaikan dengan kebutuhan client

Target Peserta :

  • Pihak – Pihak Terkait

Pembicara / Fasilitator :

  • Dra. Psi. Ani Wijaya, MM

Tanggal Pelaksanaan :

07–08 Januari 2026 30–31 Juli 2026
05–06 Februari 2026 10–11 Agustus 2026
10–11 Maret 2026 01–02 September 2026
06–07 April 2026 01–02 Oktober 2026
18–19 Mei 2026 03–04 November 2026
08–09 Juni 2026 02–03 Desember 2026

Jam Pelaksanaan:

  • Online Training: 2 hari / jam 09.00-16.00 WIB
  • Offline Training: 2 hari / jam 09.00-16.00 WIB

Tempat :
Alternatif  Hotel: Ciputra Hotel, Ibis Group, Hotel Oria Jakarta, Hotel Holiday Inn Jakarta wahid hasyim, hotel lainnya yang akan kami konfirmasi Alternatif kemudian

Metode Training :

  • Online Training (Zoom Meeting)
  • Offline Training (Di Hotel / Johnson Training Center) 

Fee Training (Jakarta):

  • Online Training: Rp. 5.500.000,-/orang / 2 hari full day 
  • Online TrainingRp. 5.950.000,-/orang / 2 hari full day (Minimal Kouta 3 Orang Running di Hotel)

Private Training (Jakarta):

Rp. 8.000.000,-/ orang (PASTI RUNNING)

Fee Training (Luar Kota):

Rp. 12.000.000,-/ orang (PASTI RUNNING)

Rp. 8.500.000,-/ orang (Minimal kirim 5 peserta)

Rp. 8.000.000,-/ orang (kirim diatas 5 peserta)

Inc : Seminar Kit, Certificate, Lunch, Snack, Souvenir

INFORMASI

Registrasi, hubungi :

Johnson Indonesia – Training Center

Nur/Komariah/Nisa /Dinda/Mumun

Telp. (021) 541 9152/ 541 7516,02154377442 Hp: 0815 972 5020

E-mail:

infotraining27@gmail.com

info27@johnson.co.id

Website:

https://www.seminarjohnson.com

http://www.johnson.co.id

DOWNLOAD BROSUR

FORM REGISTRASI

    Kode Training

    Topik Training

    Tanggal Training

    Lokasi Training

    Tipe Permintaan

    Peserta yang didaftarkan

    Nama

    Jabatan

    Metode Pembayaran

    Pesan

    Enrroled By:

    Nama

    Email

    Nama Perusahaan

    Jabatan

    Telp Kantor

    Fax

    No. Hp

    Note

    Kirim Salinan Form ke Email saya

    captcha
    Masukkan kode diatas: