Jadwal Training luar kota
Leadership Training
Salary Administration
Salary Administration
Deskripsi :
Bagi sebagian orang gaji bukan hal yang menjadi perhatian utama dalam bekerja. Namun tidak dapat dipungkiri gaji tetap merupakan hal yang penting dan menjadi alasan mengapa orang bisa bertahan di suatu perusahaan. Bahkan hal yang terkait… Continue reading
Compensation System Development
Compensation System Development
Deskripsi :
Salah satu faktor yang dapat memengaruhi iklim kerja yang kondusif adalah adanya sistem kompensasi yang adil dan menarik. Selain suasana kerja menjadi kondusif, sistem kompensasi yang baik, dalam hal ini menarik dan kompetitif, juga akan… Continue reading
Recruit, Interview & Select Right People
Recruit, Interview & Select Right People
Deskripsi :
Sering ditemui karyawan yang pintar, tetapi ketika sudah bergabung tidak menunjukkan kinerja atau perilaku yang sesuai dengan standar perusahaan. Bahkan ada yang sudah berpengalaman dan punya track record baik di tempat kerja… Continue reading
Strategic HR Management dan Manpower Analysis
Strategic HR Management dan Manpower Analysis
Manfaat Training :
- Memahami Strategi Human Resources Management oleh setiap Managerial Level
- Mampu menyusun strategi HRM
Materi :
- Concept Stategic Management
- Tantangan dalam pengelolaan SDM saat ini
- Analitical Tools HR Strategic Management
- Merencanakan… Continue reading
HRM for Line Managers
HRM for Line Managers
Deskripsi :
Seseorang yang memiliki anak buah, baik itu pada posisi Supervisor/Koordinator ataupun Manager, ia adalah seorang line manager. Tanggungjawabnya untuk me-manage anak buahnya itulah yang membuatnya disebut sebagai manager. Tanggungjawabnya tidak hanya terhadap pekerjaannya… Continue reading
Workload Analysis (Analisa Beban Kerja)
Workload Analysis (Analisa Beban Kerja)
Deskripsi :
Dalam menjalankan aktivitas usahanya, setiap perusahaan/organisasi pasti memiliki tujuan atau target yang ingin dicapai. Bukan hanya sekedar untuk bertahan hidup, tetapi juga dapat berkembang dari waktu ke waktu. Terlebih di tengah persaingan yang… Continue reading
Design KPI for HR Departement
Design KPI for HR Departement
Seringkali dalam perusahaan, karyawan bekerja tanpa arah atau target yang jelas. Mereka tidak tahu apa yang akan dicapai atau diukur dari yang dilakukannya. Pengukuran hanya jelas untuk bagian tertentu, terutama Sales. Jelas sekali pengukurannya, yaitu… Continue reading
Outing Program
Pembicara / Fasilitator :
- Tim Trainer Johnson Indonesia
Fee Training :
(Ditentukan kemudian Sesuai Dengan Paket Outing Program yang dipilih)
Lokasi Outbound Training :
Ditentukan kemudian sesuai dengan kesepakatan
Manfaat Training:
- Membangun suasana rileks & segar saat pertemuan… Continue reading
Strategi Pemasaran Jasa Perbankan
Strategi Pemasaran Jasa Perbankan
Manfaat Training :
- Memahami falsafah pemasaran yang berorientasi ke pasar.
- Memahami lankah-langkah pokok manajemen kegiatan pemasaran yang berorientasi ke pelanggan.
- Memahami langkah pokok mengembangkan kebijakan bauran pemasaran
Materi :
- Konsep & Prinsip Strategi Pemasaran
- Falsafah Pemasaran… Continue reading
Credit Collection – Direct / By Phone
Credit Collection – Direct / By Phone
Manfaat Training :
- Memahami tugas dan tanggungjawab sebagai colector professional
- Memahami etika bertelephone (phone courtesy)
- Memiliki kemampuan melakukan credit collection (penagihan) secara in-direct dengan telephone dan direct (meet with customer)
- Memiliki kemampuan… Continue reading
